Ponemos la igualdad, la diversidad y la inclusión en el centro de nuestros procesos de selección porque creemos firmemente en el valor de la interculturalidad dentro del equipo. Promovemos la salud y el bienestar de las personas para que puedan disfrutar de un ritmo de vida equilibrado. Facilitamos el teletrabajo y ofrecemos un horario flexible para permitir la conciliación familiar y la disposición de tiempo personal. Aplicamos políticas de prevención de riesgos laborales y llevamos a cabo periódicamente evaluaciones y actividades de formación y prevención en aspectos psicosociales y ergonómicos. También ofrecemos formación continua en el aprendizaje de lenguas extranjeras y ofimática.
Ponemos la igualdad, la diversidad y la inclusión en el centro de nuestros procesos de selección porque creemos firmemente en el valor de la interculturalidad dentro del equipo. Promovemos la salud y el bienestar de las personas para que puedan disfrutar de un ritmo de vida equilibrado. Facilitamos el teletrabajo y ofrecemos un horario flexible para permitir la conciliación familiar y la disposición de tiempo personal. Aplicamos políticas de prevención de riesgos laborales y llevamos a cabo periódicamente evaluaciones y actividades de formación y prevención en aspectos psicosociales y ergonómicos. También ofrecemos formación continua en el aprendizaje de lenguas extranjeras y ofimática.
La junta de socios de CURELL SUÑOL decidió dar el 3% de la cifra de resultados anual a organizaciones sociales. Colaboramos de forma permanente con la FUNDACIÓN ARRELS (entidad que asiste y orienta personas sin hogar que viven en las calles de Barcelona), OXFAM INTERMON (ONG que trabaja en proyectos de cooperación para el desarrollo, acción humanitaria, campañas de movilización social y comercio justo) y puntualmente con otras organizaciones, tales como ASSOCIACIÓ ALBA (El Rosal, taller para la inserción social, Tàrrega), Can Cuní (Centro educativo, Banyoles), CRUZ ROJA, OPEN ARMS (ONG destinada a salvar vidas humanas en el mar) y GhanABC (Proyecto educativo, Koforídua, Ghana).
La junta de socios de CURELL SUÑOL decidió dar el 3% de la cifra de resultados anual a organizaciones sociales. Colaboramos de forma permanente con la FUNDACIÓN ARRELS (entidad que asiste y orienta personas sin hogar que viven en las calles de Barcelona), OXFAM INTERMON (ONG que trabaja en proyectos de cooperación para el desarrollo, acción humanitaria, campañas de movilización social y comercio justo) y puntualmente con otras organizaciones, tales como ASSOCIACIÓ ALBA (El Rosal, taller para la inserción social, Tàrrega), Can Cuní (Centro educativo, Banyoles), CRUZ ROJA, OPEN ARMS (ONG destinada a salvar vidas humanas en el mar) y GhanABC (Proyecto educativo, Koforídua, Ghana).
Además, trabajamos pro bono, entre otros, para la FUNDACIÓN ARRELS, asesorando en materia de derechos de autor y licencias en sus proyectos de Homeless Commons y Homeless Fonts, así como en otras iniciativas literarias o artísticas. Las fotografías utilizadas en los apartados «Causas solidarias», «Trabajo pro bono» y la de la cabecera son del proyecto Homeless Commons.
Además, trabajamos pro bono, entre otros, para la FUNDACIÓN ARRELS, asesorando en materia de derechos de autor y licencias en sus proyectos de Homeless Commons y Homeless Fonts, así como en otras iniciativas literarias o artísticas. Las fotografías utilizadas en los apartados «Causas solidarias», «Trabajo pro bono» y la de la cabecera son del proyecto Homeless Commons.
Intentamos contribuir a la preservación del medio ambiente mediante conductas sostenibles de ahorro energético, reutilización y reciclaje, promoviendo prácticas de residuo cero con el uso de materias biodegradables y la conversión al modelo de oficina sin papel, que ha comportado una reducción substancial en el consumo de papel, tinta y otros consumibles de impresora.
Desde 2017 venimos recibiendo el certificado de empresa sostenible del Ayuntamiento de Barcelona, en reconocimiento de este compromiso para impulsar la consolidación de políticas sostenibles y la reducción de nuestra huella ambiental.
Intentamos contribuir a la preservación del medio ambiente mediante conductas sostenibles de ahorro energético, reutilización y reciclaje, promoviendo prácticas de residuo cero con el uso de materias biodegradables y la conversión al modelo de oficina sin papel, que ha comportado una reducción substancial en el consumo de papel, tinta y otros consumibles de impresora.
Desde 2017 venimos recibiendo el certificado de empresa sostenible del Ayuntamiento de Barcelona, en reconocimiento de este compromiso para impulsar la consolidación de políticas sostenibles y la reducción de nuestra huella ambiental.
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